เปิด ปิด การใช้งานคุกกี้ของ ทรูฮิต (Truehits Cookies)



มท.วางกฎเหล็ก ห้ามขรก.เอี่ยวทุจริตสอบเลื่อนระดับ-แต่งตั้งโยกย้ายขรก. ผิดจริงเจอโทษหนัก


25 เม.ย. 2564, 19:19



มท.วางกฎเหล็ก ห้ามขรก.เอี่ยวทุจริตสอบเลื่อนระดับ-แต่งตั้งโยกย้ายขรก. ผิดจริงเจอโทษหนัก




วันนี้ ( 25 เม.ย.64 ) นายฉัตรชัย พรหมเลิศ ปลัดกระทรวงมหาดไทย ลงนามในหนังสือด่วนที่สุด ที่ มท 0202.4/ว 2319 เรื่อง กำชับการดำเนินการคัดเลือกเพื่อเลื่อนระดับและแต่งตั้งโยกย้ายข้าราชการในสังกัดกระทรวงมหาดไทย ถึง หัวหน้าส่วนราชการระดับกรมในสังกัดกระทรวงมหาดไทย ระบุว่า

ด้วยปรากฎเป็นข่าวว่ามีบุคคลหรือกลุ่มบุคคลกระทำการโดยแอบอ้าง มีพฤติกรรมโน้มน้าว ฉ้อฉล เพื่อแสดงให้เห็นว่า สามารถให้การช่วยเหลือในการคัดเลือกเพื่อเลื่อนระดับหรือแต่งตั้งโยกย้ายข้าราชการในสังกัดกระทรวงมหาดไทย ซึ่งอาจจะก่อให้เกิดความเสียหาย สำคัญผิดในข้อเท็จจริง รวมทั้งไม่สอดคล้องกับนโยบาย และแนวทางปฏิบัติของกระทรวงมหาดไทย 

เพื่อให้การดำเนินการคัดเลือกเพื่อเลื่อนระดับหรือแต่งตั้งโยกย้ายข้าราชการในสังกัดกระทรวงมหาดไทยเป็นไปตามยุทธศาสตร์ชาติ พ.ศ.2564-2580 ด้านการปรับสมดุลและพัฒนาระบบการบริหารจัดการภาครัฐ แผนแม่บทภายใต้ยุทธศาสตร์ชาติด้านการต่อต้านการทุจริต และประพฤติมิชอบแผนการปฏิรูปประเทศด้านการป้องกันและปราบปรามทุจริต และประพฤติมิชอบ และนโยบายรัฐบาล เรื่อง การป้องกันและปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ จึงกำชับให้ส่วนราชการดำเนินการ ดังนี้

1.การดำเนินการในการคัดเลือกทั้งในกรณีการเลื่อนระดับและการพิจารณาแต่งตั้งโยกย้ายให้ดำเนินการให้เป็นไปด้วยความถูกต้อง รอบคอบ รัดกุม ตามขั้นตอนที่กำหนดในหลักเกณฑ์ วิธีการที่ ก.พ. กำหนด รวมทั้งระเบียบกฎหมายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง

2. ดำเนินการด้วยความโปร่งใส ยุติธรรม และเสมอภาค โดยไม่เอื้อประโยชน์แก่บรรดาพวกพ้อง และไม่กระทำการโดยมิชอบทุกประการ ทั้งในกรณีการเลื่อนระดับและการพิจารณาแต่งตั้งโยกย้าย ทั้งนี้ ในกรณีการเลื่อนระดับที่พิจารณาให้หน่วยงานภายนอก เช่น สถาบันการศึกษาเป็นผู้ดำเนินการจัดสอบและประมวลผลคะแนน ให้พิจารณาให้เป็นไปด้วยความรอบคอบตามระเบียบราชการ สามารถตรวจสอบได้โดยอาจให้มีบุคคลและองค์กรภายนอกเข้าร่วมสังเกตการณ์ในขั้นตอนที่เห็นสมควรได้

3.กรณีพบว่ามีข้าราชการและหรือเจ้าหน้าที่รายใดมิได้ดำเนินการให้เป็นไปตามข้อ 1 และข้อ 2 หรือมีพฤติการณ์ส่อไปในทางทุจริต ไม่โปร่งใส หรือไม่เป็นไปตามระเบียบกฎหมาย ให้ดำเนินการทางวินัยและทางอาญาอย่างเคร่งครัด และรายงานให้กระทรวงมหาดไทยทราบโดยเร็ว

4. หากมีบุคคลหรือกลุ่มบุคคลกระทำการโดยมิชอบ มีพฤติกรรมโน้มน้าว หลอกลวง ฉ้อฉล เพื่อแสดงให้เห็นว่า เป็นบุคคลที่สามารถให้การช่วยเหลือในการสอบแข่งขัน การคัดเลือกเพื่อเลื่อนระดับหรือการแต่งตั้งโยกย้าย หรือมีพฤติกรรมเรียกรับผลประโยชน์จากกรณีดังกล่าวข้างต้น ให้หัวหน้าส่วนราชการหรือบุคคลที่ได้รับมอบหมายดำเนินการตามอำนาจหน้าที่และหากพิจารณาแล้วเห็นว่า เป็นการกระทำโดยมิชอบเข้าข่ายผิดกฎหมาย หรือไม่เป็นไปตามจริยธรรม ให้ดำเนินการตามกฎหมายอย่างเคร่งครัด และรายงานให้กระทรวงมหาดไทยทราบโดยเร็ว









Recommend News






MOST POPULAR


























©2018 ONBNEWS. All rights reserved.